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第39章 菜鸟和老鸟的性价比（第1页）

“为什么没有办法？我认为这件事情……”安诗琪一听见这话，急脾气又上来了，下意思就反驳。

但是，看到了对方的眼神之后，也立刻闭了嘴。

她知道自己这个职场小菜鸟，肯定远远比不过这些老鸟的，于是她只能眼巴巴的看着对方。

她知道对方这几次对自己的态度有所缓和，希望能以这种卖萌的方式让对方心软。

但是，没想到她这才眼巴巴的看过去，对方就是冷冷的朝他哼了一声：“你就不要把我当做那些在公司里面混的老油子了，我是不会在乎地位和人气的。”

就死卖萌没用嘛……

安诗琪一瞬间有点尴尬，她咳嗽了一声，正襟危坐的看着后视镜里auver的眼睛。

auver这才点头：“我只想告诉你，在公司里面老油子，也是不能缺少的一部分，你如果不希望你的朋友在当前主管的压榨下生活的话，你最好就想办法把她调到另外的部门。”

安诗琪微微蹙眉，这……这操作有点高端啊……

“如果你不能做到的话，就让你朋友好好的，忍下去。”auver说得很严厉，语气和脸色都是十分的严肃，看起来并没有开玩笑的意思。

安诗琪听着心里却更加的烦闷，她并不知道为什么，只能又眼巴巴的望着对方，等解释。

“我只能告诉你，公司是一个小型的社会场，更准确的说，就是一个名利场，其中任何一个人，都不可避免的。虽然有的人苛待新人，但是他们也是各种主管部门之间的一种调和剂，如果不是有原则性问题的话，我们是不会考虑替换别人的。”

她说着，目光直视前方的路，不再看看安诗琪。

不过，她的话没停下来，语气仍旧冷淡：“反而是一些新人，因为我们不知道她的能力，更不知道她能在以后为公司做出多大的贡献，所以在这段时间里，就算是知道她在公司里面被压榨了，我们也不会出面解决。”

安诗琪没有说话，她觉得这样的处理实在是太冷血了！

可是，她现在的身份实在没有办法去反驳人家……

而且，经过了这多天的强力工作之后，她也算是认识到了，在公司里面有一定话语权的人，在工作上面都是很拼命的。

特别是女性，auver和刘主任，今年都已经30出头了，可是她们却固执的不结婚也不恋爱，未必就是她喜欢保持独身，却一定是有，觉得恋爱很大程度上是浪费时间的原因。

现在社会的不平等发展，让她们只有付出更多的努力，才能够在公司里面掌握更大的权力，否则她只有沦为老菜鸟。

说不定在某一次，公司决定裁员的时候，就会被无情的赶出大门。

一定要狠心啊！

这些，是她这几天一直重复不断跟自己说的话，目的就是让她抛弃自己暂时的利益，为自己将来奋斗。

“可是我还是觉得，这是一个非常不正常的生态环境，如果人人都能够平等地为公司发力的话，这次不是能够让公司的利益获得最大化吗？”虽然明白这些，可是安诗琪还是不能够认同。

她看着auver，希望她能够接受这个想法，auver却是冷笑了一声。

“所以我已经跟你说过了，利益最大化只存在于理论的基础上面，如果你达不到理论的条件的话，你就只能尽可能的去调和，其中一定会有牺牲有获得，我认为这些牺牲对公司来说，并不是一个值得追究的部分。”

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