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抽奖活动（第1页）

一旁正吃着葱油拌面的庄悦，瞧见这一幕，原本想说些什么。

可还没等她有机会开口，周平安就冲她没好气的说道：“你现在最重要的是吃早餐，其它的等吃完了再说！”

听到这话，庄悦先是一愣，紧接着，看着周平安又重新看起报表，时而皱眉，时而摇头，时而点头。

只觉得身上的压力骤然间轻松了不少，心底也是有着暖流流过……

像这种忧心员工身体的老板，还真是可遇不可求啊！

放在以前，哪个老板哪个领导，会担心自己有没有吃好，有没有睡好？

他们只会关心，工作做得怎么样了？

说好要交的报表怎么还没交上来？

这笔订单怎么又黄了？

其他的，都不是他们操心的范围！

……

周平安压根不知道庄悦在想些什么，看完了报表之后，像那些离谱的不行的，直接扔进垃圾桶了。

有一些报价不是那么吓人，还算合理的，周平安则留了下来。

看完了报表，周平安又看起了其他的文件。

那些文件，有一些是策划活动，剩下的文件，则是这几天下来，基层员工培训的一些结果。

光是基层人员，就招了五十多个。

这其中，最多也最为重要的，还是安保这一块！

安保也分为两大类，有的仅仅是负责维护园区的秩序。

比如有插队的情况，要及时制止。

比如有游客乱丢垃圾，也要上去好好沟通。

比如有谁迷路了，或者孩子走丢了，也要及时把消息报上去。

另外一类，则更重要了。

他们要做的，是保障游客的安全。

像那些水上娱乐项目，如果操作不当，又或者设备出了纰漏，没及时发现，或者安全措施没准备好，都会对游客的安全，造成极大的隐患！

为了防止出现这种情况，就需要他们去检查，去提醒，去督办！

正是因为太过重要，所以，他们的培训也不像想象中的那么简单。

一般像韩虎负责的只是简单的身体锻炼！

比如游泳，比如一定的擒拿术。

毕竟，游客那么多，要是混进了一些小偷扒手，也需要他们站出来，维持秩序。

这也是他们能入职的前提！

除了身体锻炼，理论知识的传授，也是必不可少的。

等韩虎培训完，到了下午，就会由肖雪琴带领着他们，去每一个游乐项目，传授一些理论知识。

尤其是一些重要的注意事项，都会反复的提及，甚至还会安排他们去亲自模拟一番。

有的当游客，有的当工作人员。

如果游客，有哪些不合格，没按照规定的，哪怕只是带了手机，在下水前，工作人员没有做到应有的提醒，最终都会影响他个人的考核成绩。

看着那些员工的考核成绩，周平安还是很满意的！

他还记得第一天培训完之后，到了第二天，几乎所有人都忘记了前一天教了些什么。

尤其是理论那一块！

可几天过去了，情况也变得越来越好！

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